2025济宁能源发展集团有限公司社会招聘公告

　　济宁能源发展集团是济宁市属骨干国有企业，主营煤电（新能源）、港航物流、高端制造、大宗商品贸易等业务。现有全资、控股、参股公司100余家，从业人员1.6万人。位列中国煤炭企业50强第32位、中国物流企业50强第18位、中国企业500强第322位、财富中国500强第252位。煤炭产能居山东省第2位，港口吞吐能力居山东内河港口第1位。先后荣获全国“五一”劳动奖状、国务院国资委国企改革“双百企 业”、全国煤炭工业优秀企业、全国煤炭工业现场管理先进企业、省级管理示范企业、山东省文明单位、山东省社会责任企业等荣誉称号。 

　　为满足集团发展需求，现面向社会公开招聘部分工作人员，有关事项公告如下。

　　一、应聘条件 

　　（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。取得外国国籍或者获得国 （境）外永久居留资格、长期居留许可的人员，不得应聘。 

　　（二）具有良好的品行，无违规违纪、违法犯罪记录，无不良履职记录，未受到党政纪处分。被开除公职的人员、被开除中国共产党党 籍的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员、因个人原因造成国有资产重大经济损失或恶劣影响的人员不得应聘。 

　　（三）认同济宁能源企业文化，诚实守信，综合素质好，创新意识强，具有良好的团队协作意识。 

　　（四）年龄45周岁以下，招聘计划表（附件1）中另有规定的从其规定。 

　　（五）符合招聘职位规定的要求，详见招聘计划表（附件1）。 

　　（六）年龄和工作年限的计算截至2025年4月30日，工作经历年限按足年足月累计计算，不包括在校期间的社会实践、实习、兼职等经历。 

　　（七）特别优秀者、竞争不充分的职位，可适当放宽条件。

　　二、招聘计划 

　　具体招聘职位、招聘数量及职位要求等，详见附件。 

　　三、招聘程序 

　　按照网上报名、资格审查、面试、考察、体检、公示、录用等程序进行。 

　　（一）网上报名 

　　报名时间：即日起至2025年5月23日17:00。 

　　1.报名准备。网上报名须上传证明材料，请提前准备好以下材料的电子版（扫描件）： 

　　①彩色免冠证件照； 

　　②已取得的本、硕、博毕业证； 

　　③已取得的本、硕、博学位证； 

　　④学信网下载的教育部学历证书电子注册备案表，国（境）外高校毕业生须提供教育部留学服务中心书面认证； 

　　⑤学信网下载的学位在线验证报告； 

　　⑥诚信应聘承诺书（下载打印附件2，本人亲笔签署后扫描或拍照上传）； 

　　⑦无犯罪记录证明；

　　⑧在“其他需要提交的资料”处上传：有效期内的二代身份证正反面（必须上传）、职位要求的相关工作证明和职称技能证书（职位如有要求则必须上传），如有荣誉、奖励等个人认为应当上传的证件 及资料，请一并上传。 

　　2.网上报名。符合应聘条件的人员登录济宁能源招聘平台（https://xyz.51job.com/external/apply.aspx?ctmid=7132979）报名。 

　　①每人限报一个职位，“职位名称”中的编码作为区分职位的唯一标识，请认真核对后投递简历报名。 

　　②简历投递后不可修改，应聘人员投递简历前应仔细审核，确保报名信息和上传资料真实、准确、完整、有效。因个人原因报错职位、填写或上传证件资料有误、不齐全导致未通过资格审查的，责任 自负。 

　　（二）资格审查。根据职位招聘条件，对应聘人员进行资格审查。资格审查贯穿招聘工作全过程，在面试、体检、试用期管理等各环节均可进行资格复审。任一环节发现应聘材料信息不实或其他不符 合应聘资格条件的，均取消录用资格。 

　　（三）面试。资格审查通过者参加面试，面试人选通过公司网站向社会公布，面试时间地点另行通知。根据面试成绩择优确定考察人选。 

　　（四）考察。对考察人选以往工作履历、业务能力、工作表现、教育背景、个人品行和政治素质等情况进行核实和考察，考察通过者确定为拟录用人员。 

　　（五）体检。拟录用人员应在指定医院进行体检，体检不合格者不予录用。体检标准和项目参照公务员录用体检通用标准及操作手册执行，国家或行业另有规定的从其规定。复检只能进行1次，结果以 复检结论为准。进入体检环节人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。 对放弃考察、体检资格或者因考察、体检不合格产生的职位空缺，可根据需要按照应聘人员的综合成绩从高到低依次递补，也可不递补。 

　　（六）公示。经报主管部门审核后，将拟录用名单在公司网站面向社会公示，公示期不少于5个工作日。公示期间，对实名反映的问题，由公司调查核实，对于违反招聘规定的，取消录用资格。对于 匿名电话或其他匿名形式反映问题的，公司不予受理。

　　（七）录用。拟录人员公示期满，对没有问题或反映问题不影响录用的，办理录用手续。依法签订劳动合同，实行试用期制度。试用期 满考核合格的，予以正式录用；不合格的，取消录用。 

　　四、注意事项 

　　（一）公司将通过短信、电话等方式通知进入面试、考察、体检等环节的人员，未获以上资格的人员，不再一一通知。请应聘人员正确 填写联系方式，保持电话接收渠道畅通，应聘过程中在规定时间内联系不到本人的，视为自动放弃应聘资格。 

　　（二）应聘人员填写《应聘登记表》时，必须按要求如实说明本人是否有近亲属（包括夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲以及近姻亲）担任本公司负责人的情况和其它需回避情形。隐瞒不报的，一经查实，取消应聘资格；已录用的，解除劳动关系。 

　　（三）公司对所有应聘人员的资料以及面试信息等进行严密保管。 

　　（四）本次招聘不收取任何费用、不授权任何机构或个人组织报名和培训，请谨防上当受骗。 

　　（五）本招聘公告最终解释权归济宁能源发展集团有限公司所有。公司有权根据职位需求变化及招聘情况等因素，调整、取消或终止个别职位招聘工作。 

　　咨询、监督电话：05372370028

　　附件:2025年社会招聘计划表

　　诚信应聘承诺书

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